各位代表、同志们：
大家上午（或下午）好！我受上海第二工业大学第十届教代会主席团和第十四届工会委员会委托，向大会作年度工作报告，请各位代表予以审议。
第一部分工作回顾
2023年，校工会在上海市教育工会指导下，在学校党委领导和行政支持下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神、中国工会十八大精神和市第十二次党代会精神，深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，围绕大局履行职责，服务教工凝心聚力，把增强政治性、先进性、群众性贯穿工作始终，认真履行工会“教育、参与、维护、建设”四项职能，充分发挥桥梁纽带作用，团结动员广大教职工以主人翁精神积极投身学校事业发展。全校工会组织更加充满活力、更加坚强有力，各方面工作取得新进展、新成效，工会工作的引领力、组织力、服务力持续提升，有效助力学校高质量发展。
一、贯穿“实”的要求，深入开展主题教育
学校各级工会坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，坚持目标导向和问题导向相统一，扎实开展主题教育，把开展主题教育同推动工会中心工作、大兴调查研究、解决教工群众急难愁盼问题等结合起来，持续提升工会干部的理论水平、业务水平、群众工作能力和工作实效。深入学习习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，学习贯彻习近平总书记考察上海的重要讲话精神，完善理论学习制度，创新理论学习形式，坚持不懈用党的创新理论统一思想、统一意志、统一行动。校工会荣获“2023年上海市优秀学习型企事业单位”荣誉称号。
二、加强思想政治引领，团结凝聚教职员工建功立业
群团事业是党的事业的重要组成部分，是党组织动员广大人民群众为完成党的中心任务而奋斗的重要法宝。工会始终把团结引导教职工听党话、跟党走作为重要政治责任，有力开展思想政治引领，凝聚人心、化解矛盾、增进感情、激发动力。组织工会干部学习习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述；通过组织开展知识竞答的形式，面向全校教职工学习宣传贯彻中国工会十八大精神；工会常委会集体学习习近平总书记在同中华全国总工会新一届领导班子成员集体谈话时的重要讲话精神。校工会及时下发工作提示，要求把学习宣传贯彻习近平总书记教师节重要指示精神情况纳入年度部门工会工作安排，结合实际，持续加强教师队伍的思想政治引领与师德师风建设，引导广大教师模范遵守新时代教师职业行为准则。组织开展学习习近平用典学习和校内选拔赛，选送选手参加上海教工学习习近平用典大赛并获得二等奖。成功承办上海教育系统首届劳模创新论坛, 统一思想，凝聚力量，充分发挥劳模工匠的示范引领作用。市总工会党组成员、副主席桂晓燕，市教卫工作党委二级巡视员、原教育工会常务副主席李蔚出席并讲话，30多位上海教育系统“劳模创新工作室”劳模代表以及各高校工会、各区教育工会（含中职联）、机关直属单位工会负责人等出席论坛。
三、发挥教代会职能，教职工民主管理力量更加彰显
结合主题教育开展《发挥教代会作用助推学校高质量发展》调研，梳理问题并提出改进对策和建议，切实维护教职工合法权益。教代会闭会期间，就教职工体检、机动车停车收费方案等涉及教职工切身利益的事宜，听取教代会代表团团长意见。2022年底顺利召开了第十届教代会暨第十四届工代会第一次会议，围绕学校发展，代表提出提案20件，提案工作委员会积极推进提案办理工作，所有提案已全部办理完成。教代会提案工作委员会推荐3个提案为“2022年度优秀提案”，教务处和信息中心两个部门被推荐为2022年度提案承办先进部门。高美娜《关于新增电动自行车充电装置的提案》、田浩彬《关于专业实验室面向学生开放及其管理的提案》获得了2023年度上海市教育系统优秀教代会提案。通过加强提案建设，充分调动广大教职工参政议政和民主管理的积极性。
在学校新建或调整二级学院过程中，及时督促指导建制调整部门建立健全工会会员代表大会和教代会制度，指导支持二级教工之家建设。校教职工申诉处置工作小组按规定换届并处置教职工申诉2起。
四、搭建教师成长发展平台，助力高素质专业化教师队伍建设
校工会牵头制定《青年教师教学竞赛实施办法》，二级学院的院级青教赛普遍开展，为备赛校赛和市赛打下了基础，同时以赛促学、以赛促教，使更多优秀青年教师逐步成长为学校事业发展的中坚力量。工会与教师工作部配合，结合庆祝第三十九个教师节，开好新老教师座谈会，充分发挥老教师引领作用，分享经验体会，传承躬耕教坛的光荣传统，开展好三十年教龄教师的慰问工作。校工会积极开展理论研究, 徐志坚老师《新时代产教融合壮大高技能产业工人队伍的路径研究》、姚莉老师《数字化背景下中国妇女就业瓶颈与影响因素研究》两项课题获2023-2024年度上海市教育工会理论研究会（妇女研究中心）立项。
五、切实维护教职工合法权益，不断提升精准化服务质量
校工会坚持以教职工为中心的工作导向，认真履行维护职工合法权益、竭诚服务职工群众的基本职责，实施惠民举措、暖心工程，努力为教职工办实事、做好事、解难事。
传递温暖关爱，做好年节福利慰问、生日慰问等工作，定期开展夏送清凉冬送温暖工作，用心做好“暖心事”、“贴心事”。完成云南丽江消费帮扶专项工作，根据上海市总工会有关“看上海、品上海、爱上海”主题系列活动的通知要求，组织开展“品上海”活动，购买发放符合教职工普惠需求的以上海名特优品牌为主的产品。
用心用情做好教职工各类保障、维权及保险理赔工作与服务。截至11月30日，共落实劳模慰问、教职工婚丧嫁娶慰问、生病住院慰问以及荣休教职工欢送等慰问245人次，慰问金额18万余元（未含送温暖送清凉）。截止11月30日，落实并完成教职工补充医疗保障计划、总工会互助保障基金等各项保障的宣传和参保工作，落实教职工日常理赔服务，其中，上海市总工会保障项目理赔444人次，理赔金额19.59万余元；上海市教育工会新华保险项目理赔1127人次，理赔金额32.63万余元，工会会员卡重疾项目理赔7人次，理赔金额14万元。
2023年度组织安徽六安、福建泉州、云南红河3条线路，共71名教职工参加疗休养，疗休养活动满意度达95%以上，顺利完成年度职工疗休养的组织工作。
此外，校工会积极组织开展教师节服务活动的宣传组织，配合后勤部门开展问卷调查，帮助食堂提高服务水平，发挥好桥梁纽带作用。
六、开展群众性文体活动，促进教工身心健康
承办第八届上海教师三笔字大赛任务，教育系统64家单位333名选手参加比赛，赛事产生了良好的社会影响。积极组织教职工参加第九届上海教工运动会，参赛人数、项目和成绩均有突破，特别是在乒乓、足球、田径、游泳等大项的竞技类比赛中有较大进步，取得了学校参加市教工运动会以来的历史最好成绩，并参加了太极拳、广播操等群众性体育项目的展演，三位老师被评为上海教育系统“体育达人”；组织教职工参加上海教工龙舟比赛、第二届咖啡DIY交流赛等；参加“校长杯”乒乓赛并荣获团体和男单冠军；组织教职工参加市总工会2023年文化网络大赛和全家福摄影大赛等文化活动。
面向全校教职工开展了第九届教工趣味运动会，有500多位教职工参赛。积极开展校际和校地活动交流，举办羽毛球团体赛，参加首届“曹路杯”一镇三校羽毛球邀请赛并夺冠。支持青年教师联谊会与兄弟高校、企业开展联谊。组织开展教职工心肺复苏和AED急救知识技能培训，100多名教职工参加了培训。
七、助力女教职工全面成长，引领巾帼建功新时代
开展各类学习和主题活动，搭建女教师成长发展平台。组织开展中国妇女第十三大精神学习，开展好纪念三八国际妇女节113周年主题活动，举办“行走百年申城，凝聚巾帼力量”主题活动，组织开展“巾帼暖心月”活动和六一节系列活动。陈立飞教授代表一线教师出席了上海市第十六次妇女代表大会。能源与材料学院院长王元元作为嘉宾参加了教育妇工委举办的“躬耕教坛 巾帼育才 科学有梦 强国有我”创新发展论坛。持续开展女教授与女大学生“兰亭叙真知”谈心沙龙活动。组织单身教职工参加“玫瑰花苑”“四季恋歌”活动。组织参加市妇联“2023年上海市女大学生创新创业大赛”，一个项目获创意组三等奖。
八、夯实自身建设，提升工作水平和服务能力
加强自身建设推动工会工作高质量发展，指导二级工会开展民主管理与健全组织。学校二期半、三期工程竣工投入使用，教职工活动场所、二级学院教工小家条件得到改善。
加强制度建设，根据上位制度和文件精神，启动修订完善《上海第二工业大学工会文体活动经费使用及竞赛奖励办法》。校工会干部、妇女干部、财务负责人、经审委成员、工会主席分别参加了教育系统工会有关培训。
各位代表、同志们，一年来工作成绩的取得，最根本的是习近平新时代中国特色社会主义思想的科学指引；关键是学校党委和上级工会的坚强领导，学校行政的大力支持；基础是有各基层工会和广大工会干部的倾心付出，有学校各部门、各学院、各单位的支持和帮助。在此，我谨代表校工会，向上级工会、学校党委、各部门、各学院、各单位以及基层工会干部和全体教职工表示衷心地感谢和诚挚地敬意！
学校工会工作虽然在传承和创新中不断进步，但面对时代发展、学校战略目标和教职工需求所带来的新情况、新目标、新任务、新要求，仍然有很多工作需要提升。我们深刻认识到，做好工会工作，必须始终坚持和加强党的领导，构建联系广泛、服务教职工的工会工作体系，把广大教职工凝聚在党的周围。必须紧紧围绕中心服务大局，强化思想引领，推进民主管理和监督，团结动员广大教职工投身“两个一百年”奋斗目标和学校事业发展。必须持续深化改革、创新工作载体和手段，更精准地开展服务，在新时代的新征程上将广大教职工的切身利益维护好、发展好，奋力开拓工会工作新局面，努力展现新时代工会组织新作为。
第二部分 工作展望
2024年是新中国成立75周年，也是实现“十四五”规划目标任务的关键一年。习近平总书记同中华全国总工会新一届领导班子成员集体谈话时发表的重要讲话，为新时代新征程党的工运事业和工会工作发展指明了前进方向、提供了根本遵循。学习宣传贯彻习近平总书记重要讲话精神，是当前和今后一个时期各级工会的重大政治任务，要认真学习、深刻领会，与学习贯彻习近平总书记考察上海的重要讲话精神结合起来，把群团组织高度的政治属性、鲜明的时代要求、深刻的宗旨意识、坚定的改革导向贯穿工作始终，推动实现工会常规性工作保质保量、挑战性工作突破创新、长远性工作统筹推进，有效发挥好桥梁纽带作用，团结动员广大教职员工同心携手、建功立业，为把学校建设成为高水平应用技术大学而接续奋斗。
一、强化思想引领，凝聚奋进合力
通过开展群众性宣传教育活动、工会干部培训，组织广大教职员工和工会干部深入学习党的二十大精神和工会十八大精神，把握核心要义、领会精神实质、明确奋斗目标，深刻理解新时代新征程工人阶级和工会工作的新使命、新任务，凝聚起团结奋斗的精神力量。
要把加强教职工思想引领与加强教职工日常关心关爱相结合、与为师生办实事、解难题相结合，多做统一思想、凝聚人心、化解矛盾、增进感情、激发动力的工作，进一步增强工会组织引领力、组织力和服务力，更好地强信心、聚人心、暖人心，使广大教职工在理想信念、价值理念、道德观念上紧密团结在一起。
二、围绕中心攻坚克难，鼓舞干劲建功立业
充分发挥教代会在学校民主管理、民主监督中的作用，不断完善校、院两级教代会制度，提升教代会运行质量水平，做好年度教代会提案的征集、立案和落实工作。
团结动员广大教职工以主人翁姿态建功新时代,推进学校事业高质量发展。与教务处、教工部等部门协同合作，共同做好新一届上海市青年教师教学竞赛的组队和赛前培训工作，积极搭建平台,努力实现“以赛促教”“以赛提技”的目的,进一步提升教职工队伍素质和能力。继续承办和组织教职工参加年度上海教师“三笔字”大赛，锤炼教师教学基本功。
坚持弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神, 继续组织开展“五一劳动奖状（章）”“工人先锋号”“三八红旗手（集体）”等评选表彰和教职工优秀创新成果评选等工作，选树先进典型，弘扬教书育人、爱岗敬业的崇高师德，引导教职工岗位建功，为学校事业发展凝心聚力，发挥主力军作用。
三、竭诚服务教职员工，推动共享发展成果
进一步健全多层次保障服务体系，不断提升工作针对性、有效性。坚持送温暖活动常态化，加大困难职工帮扶力度，实现精准帮扶、持续帮扶。结合重大节假日，做好送温暖和节日慰问工作。继续做好上海市总工会互助保障计划和上海市教师补充医保计划参保和续保工作，开展各类保险理赔工作。继续开展暑期教职工疗休养活动和“送清凉”、“送温暖”活动，不断提升教职工的幸福感和获得感。
积极倡导“快乐工作，健康生活”理念，继续举办各类教工文体比赛，策划筹备2024年教工趣味运动会，不断丰富教职工校园文化生活，营造蓬勃向上、催人奋进的良好氛围。培养教工文体协会骨干力量，组织参加上级工会各类文体活动及赛事，对外展示学校教职工风采。
加大对二级教工小家、妇女小家（妈咪小屋）的支持，以点带面整体提升“两级建家”水平和服务能效。持续推进女教授联谊会等女性协会的活动开展，探索更多妇女工作载体，在全校营造关爱女教职工成长、促进女教职工成才的良好氛围，不断提升新时代妇女工作能力和水平，彰显新时代巾帼奋进力量。
四、加强队伍建设，促进创新发展
引导二级工会及教工协会持续加强规范化、制度化建设，鼓励二级工会和教工协会发挥作用，凝炼特色工作机制，搭建特色工作平台。继续开展年度工会工作评优活动，评选优秀基层工会组织、优秀工会工作者、优秀工会积极分子等。
深化落实工会干部培养、培育和培训机制等，积极策划开展针对工会干部的培训和交流学习活动，实现工会干部理论水平和业务能力“双提升”，努力打造一支高素质、专业化、专兼职结合的工会干部队伍。加强学习、交流和调研，推动理论研究与工作实践相结合，深入思考融入高质量发展大局的切入点、改善教职工工作生活品质的着力点和工会改革创新的突破口，不断强化服务意识，提升工作能力，提高服务水平，做广大教职工的“娘家人”和“贴心人”。
各位代表、同志们，2024年是全面贯彻落实党的二十大精神的关键之年，是深入实施“十四五”发展规划的攻坚之年，也是学习贯彻习近平总书记考察上海重要讲话精神，着力推进学校高质量发展的重要之年。进入新阶段、奋进新征程，学校工会工作将更加突出坚持党的领导，更加秉持以职工为本的初心，更加顺应改革发展创新的要求，密切与教职工群众的联系，维护教职工合法权益，团结凝聚广大教职工在学校改革发展的潮头建功立业，以饱满的精神状态和卓越的工作业绩奋力书写二工大高质量发展新篇章，为加快建设高水平应用技术大学贡献新的力量！